【人事ご担当者様はこちら】


「派遣は毎月の費用がかかるので直接雇用を進めたい」
有料職業紹介を取得している弊社では紹介予定派遣が可能です。

双方のミスマッチングを防ぐ為、 事前ヒアリングから配属まで最短1ヵ月から最長6ヵ月間、 派遣スタッフとして働き、双方の条件が成立となり正社員としてご活躍頂けます。

即戦力として活躍できる人材を

必要な時、必要な時期に応じて

国籍を問わず優秀な人材をご提案

技術系から軽作業まであらゆる職種を対応致します

 

お困りの業務内容はございませんか

  • 【技術系】
    NC旋盤、溶接、フライス加工、マシニングセンターなどの技能工
  • 自動車・建設機械・家電・バイク・携帯・空調機器・半導体・医療機器
  • CAD(2D、3D)・システムエンジニア・機械保守保全・複数国の通訳業務など
  • 電気機器機械設計/管理、制御盤・配電盤設計/管理
  • 土木・建築・橋梁の設計・施工管理など

    【作業系】
    イベントの現場スタッフ、誘導、サポート、設営、撤去など

    【工場系】
    ライン作業スタッフ、機械オペレーター、加工、検査、修正、出荷まで

    【倉庫系】
    製品受入れ作業、仕分け作業、配膳作業、運搬作業、出荷作業、フォークリフト荷役
  • クレーン作業、梱包、包装、ハンドリフト荷役など

 

ご契約から配属までの流れ

 STEP1

「派遣のご依頼」
まずはお気軽にページ上部、またはページ下部の「ご依頼はこちら」より、専用のフォームをご利用ください。
(就業が開始するまで料金は発生しません)

 STEP2

「初回ご訪問ヒアリング/分析」
・仕事内容(ミスマッチを防ぐため詳細にヒアリング致します)
・必要な時間(短時間、残業が多いなどご相談に応じます)
・求めている人物像(必要な資格などご相談ください)
・人数(少人数から大人数までご対応致します)

 STEP3

「プレゼンテーション」
ヒアリングを元に最適な人財活用をご提案

 STEP4

「引き当て」
・弊社での求人活動・登録人財のご提案
・スタッフ確保
・業務説明(詳細に丁寧に!)

 STEP5

「ご契約」
・労働派遣契約の締結
・諸々のお手続き

 STEP6

「人財のご提案」
・企業見学(日程調整後 随時)
・顔合わせ(工場見学時にご確認ください)
・最終検討(見学のみでも結構です、本当に必要か最終検討ください)

 STEP7

「就労開始/アフターフォロー」
・シフト管理・増員時の対応
・メンタルケア
・各種資格取得支援

 

Translate »